Die Gemeinde Fensterbach (ca. 2.400 Einwohner) stellt für den kommunalen Bauhof sowie die kommunale Kläranlage zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet eine(n)

Beschäftigte(n) (m/w/d) in Vollzeit

ein.

Die Gemeinde Fensterbach sucht zur Ergänzung des vorhandenen Personals eine(n) Mitarbeiter(in) (m/w/d) für den kommunalen Bauhof sowie die kommunale Kläranlage in Vollzeit.

Ihr Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:

• Kontrolle, Unterhaltung und Pflege der öffentlichen Grün- und Spielflächen sowie der Kinderspielplätze
• Unterhaltung der gemeindlichen Straßen, Wege und Gebäude, Verkehrssicherungsmaßnahmen
• Durchführung kleinerer Baumaßnahmen
• Unterhaltung und Pflege der gemeindlichen Friedhöfe
• Unterstützung bei Baumpflegearbeiten
• Unterstützung bei Forstarbeiten aller Art
• Tätigkeiten des Winterdienstes
• Mitarbeit beim Unterhalt der öffentlichen Entwässerungsanlagen
• Mitarbeit bei der Pflege der Außen- und Grünanlagen an der Kläranlage und den Sonderbauwerken
• Mitarbeit bei Instandsetzungsmaßnahmen und Reparaturen an den öffentlichen Entwässerungsanlagen
• Bereitschaftsdienst für Winterdienst und stellvertretend am Klärwerk außerhalb der üblichen Arbeitszeiten und an Wochenenden
• Erledigung von sonstigen Aufgaben nach Einzelzuweisung

Eine genauere Abgrenzung und Änderung des Aufgabenbereichs behalten wir uns vor.

Wir erwarten:
• Eine einschlägige Ausbildung (z. B. Baugewerbe, Hoch- und Tiefbauberufe, Gartenbau-, Agrar- und Forstberufe, Kfz- oder Landmaschinenberufe, Metall- oder Elektroberufe, im Bereich Ver- und Entsorgung oder eine vergleichbare Ausbildung) und gute handwerkliche Fähigkeiten sowie gärtnerische Kenntnisse
• Berufserfahrung ist wünschenswert
• Gesundheitliche Eignung/körperliche Belastbarkeit
• Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis im Umgang mit Fahrzeugen und Maschinen
• Gute EDV-Kenntnisse (MS Office) sind wünschenswert
• Hohe Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
• Bereitschaft zur Mitarbeit auch außerhalb der üblichen Dienstzeit (z. B. Wochenenddienst, Rufbereitschaft, Übernahme von Winterdienst)
• Ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
• Strukturierte und selbständige Arbeitsweise
• Flexibilität und Lernbereitschaft
• Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis der Klasse B oder BE und T – wünschenswert auch Führerscheinklasse CE
• Im Rahmen der öffentlich-rechtlichen Verpflichtung der Gemeinde Fensterbach zum Brandschutz ist eine aktive Mitgliedschaft in einer der Freiwilligen Feuerwehren des Gemeindegebietes wünschenswert

Die Stelle eignet sich auch für branchenfremde Bewerber, die von uns für die Betriebsaufgaben entsprechend geschult werden.

Aufgrund der Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst werden nur Bewerbungen von Personen berücksichtigt, die von ihrem Wohnsitz den gemeindlichen Bauhof, das Klärwerk bzw. die Pumpstationen innerhalb des Gemeindegebietes in einer Zeitspanne von 15 Minuten erreichen können.

Wir bieten:
• Eine unbefristete Einstellung als Tarifbeschäftigte/r in Vollzeit
• Eine leistungsgerechte Vergütung nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) entsprechend den Vorkenntnissen, der Qualifikation und den persönlichen Voraussetzungen, einschließlich Rufbereitschaftszulage, Sonderzahlung, Leistungsprämie, vermögenswirksamer Leistungen und einer attraktiven betrieblichen Altersvorsorge. Die Stelle ist mit E5 bewertet und bietet weitere Entwicklungsmöglichkeiten je nach persönlicher Qualifikation.
• Einen konjunkturunabhängigen und standortbezogenen Arbeitsplatz
• Eine interessante, vielseitige, verantwortungsvolle und anspruchsvolle Tätigkeit
• Zusatzversorgung
• Mindestens 30 Tage Jahresurlaub (bei einer 5-Tage-Woche)
• Vielfältige berufliche Fortbildungsmöglichkeiten und Unterstützung in der Fachlichen Weiterentwicklung

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen, wie Lebenslauf, Ausbildungs- und Arbeitszeugnissen.

Ihre Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte bis spätestens 07.06.2026 an die Gemeinde Fensterbach, Knöllinger Straße 5, 92269 Fensterbach, oder per Mail im PDF-Format an info@fensterbach.de.

Die Bewerbungsunterlagen werden ausschließlich zum Zwecke des Auswahlverfahrens verwendet. Nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens werden die Unterlagen unter Beachtung datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet.
Übersenden Sie deshalb bitte keine Originale. Bewerbungen per E-Mail bitte möglichst als pdf-Datei.

Eine Gleichstellung der Mitarbeiter/innen ist bei der Gemeinde Fensterbach obligatorisch. Daher begrüßen wir Bewerbungen aller Geschlechter ausdrücklich, unabhängig von Behinderung, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität.
Die Vorgaben des SGB IX, des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes sowie des Gleichstellungsgesetzes werden berücksichtigt.

Bewerbungskosten werden nicht erstattet.

Für weitere Informationen stehen Ihnen unser Bauhofleiter Herr Frint unter der Tel.-Nr. 0160/8027857 und unsere Geschäftsleitung Frau Fleißner unter der Tel.-Nr. 09438/90111-27 gerne zur Verfügung.

Weitere Informationen über unsere Kommune erhalten Sie auch im Internet unter www.fensterbach.de.

Gemeinde Fensterbach

Florian Adam
Erster Bürgermeister

 Der Zweckverband zur Wasserversorgung der Gemeinden Fensterbach und Schmidgaden (Versorgung von ca. 5.040 Einwohnern) stellt für die Wasserversorgung zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet eine(n)

Fachkraft für Wasserversorgungstechnik (m/w/d) / Umwelttechnologe(in) oder geprüfte(n) Wassermeister(in) (m/w/d) oder Beschäftigte(n) (m/w/d) mit vergleichbarer Qualifikation in Vollzeit

ein.

Der Zweckverband zur Wasserversorgung der Gemeinden Fensterbach und Schmidgaden sucht zur Ergänzung des vorhandenen Personals eine(n) Fachkraft für Wasserversorgungstechnik (m/w/d) / Umwelttechnologen(in) oder eine(n) geprüften Wassermeister(in) (m/w/d) oder eine(n) Beschäftigte(n) (m/w/d) mit vergleichbarer Qualifikation in Vollzeit

Ihr Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:

• Betrieb; Überwachung und Instandhaltung der Anlagen der Wasserversorgung (Hochbehälter, Pumpwerk, Leitungsnetz, Mess- und Regeltechnik)
• Durchführung von Wartungs- und Reparaturarbeiten
• Tausch von Wasserzählern sowie Pflege und Verwaltung des Zählerbestands
• Installations- und Instandhaltungsarbeiten an wassertechnischen Anlagen in öffentlichen Gebäuden
• Dokumentation aller technischen Abläufe und Maßnahmen
• Störungsbeseitigung sowie Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst (Bereitschaft zur Mitarbeit auch außerhalb der üblichen Dienstzeit – Wochenenddienst etc.)
• Mitwirkung bei Projekten, Sanierungen und Erweiterungsmaßnahmen im Versorgungsnetz
• Erledigung von sonstigen Aufgaben nach Einzelzuweisung

Eine genauere Abgrenzung und Änderung des Aufgabenbereichs behalten wir uns vor.

Wir erwarten:
• Eine einschlägige Ausbildung (z. B. geprüfte(r) Wassermeister(in), geprüfte(r) Netzmeister(in) Gas/Wasser, Fachkraft für Wasserversorgungstechnik / Umwelttechnologe(in), Rohrnetzbauer(in), Anlagenmechaniker(in), Gas- und Wasserinstallateur(in) oder eine vergleichbare Ausbildung) und gute handwerkliche Fähigkeiten
• Kenntnisse im Bereich Versorgungstechnik oder die Bereitschaft zur entsprechenden Weiterbildung
• Technisches Verständnis, handwerkliches Geschick und Bereitschaft zur Arbeit im Außen- und Bereitschaftsdienst
• Grundlagen im Technischen Zeichnen sind wünschenswert
• Berufserfahrung ist wünschenswert
• Gesundheitliche Eignung/körperliche Belastbarkeit
• Gute EDV-Kenntnisse (MS Office) sind wünschenswert
• Hohe Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
• Ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Kommunikationsfähigkeit
• Strukturierte und selbständige Arbeitsweise
• Flexibilität und Lernbereitschaft
• Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis der Klasse B oder BE
• Bereitschaft zur Teilnahme an Fort- bzw. Weiterbildungsmaßnahmen
• Im Rahmen der öffentlich-rechtlichen Verpflichtung der Gemeinde Fensterbach zum Brandschutz ist eine aktive Mitgliedschaft in einer der Freiwilligen Feuerwehren des Gemeindegebietes gerne gesehen.

Aufgrund der Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst werden nur Bewerbungen von Personen berücksichtigt, die von ihrem Wohnsitz die Anlagen der Wasserversorgung (Hochbehälter, Pumpwerk etc.) in einer Zeitspanne von 15 Minuten erreichen können.

Wir bieten:
• Eine unbefristete Einstellung als Tarifbeschäftigte(r) in Vollzeit
• Eine leistungsgerechte Vergütung nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) entsprechend den Vorkenntnissen, der Qualifikation und den persönlichen Voraussetzungen, einschließlich Rufbereitschaftszulage, Sonderzahlung, Leistungsprämie, vermögenswirksamer Leistungen und einer attraktiven betrieblichen Altersvorsorge. Die Stelle ist mit mindestens E8 bewertet und bietet weitere Entwicklungsmöglichkeiten je nach persönlicher Qualifikation.
• Einen konjunkturunabhängigen und standortbezogenen Arbeitsplatz
• Eine interessante, vielseitige, verantwortungsvolle und anspruchsvolle Tätigkeit
• Zusatzversorgung
• Mindestens 30 Tage Jahresurlaub (bei einer 5-Tage-Woche)
• Vielfältige berufliche Fortbildungsmöglichkeiten und Unterstützung in der Fachlichen Weiterentwicklung

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen, wie Lebenslauf, Ausbildungs- und Arbeitszeugnissen.

Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte bis spätestens 24.05.2026 an den Zweckverband zur Wasserversorgung der Gemeinden Fensterbach und Schmidgaden, Knöllinger Straße 5, 92269 Fensterbach oder per Mail im PDF-Format an info@fensterbach.de.

Die Bewerbungsunterlagen werden ausschließlich zum Zwecke des Auswahlverfahrens verwendet. Nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens werden die Unterlagen unter Beachtung datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet.
Übersenden Sie deshalb bitte keine Originale. Bewerbungen per E-Mail bitte möglichst als pdf-Datei.

Eine Gleichstellung der Mitarbeiter/innen ist beim Zweckverband zur Wasserversorgung der Gemeinden Fensterbach und Schmidgaden obligatorisch. Daher begrüßen wir Bewerbungen aller Geschlechter ausdrücklich, unabhängig von Behinderung, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität.
Die Vorgaben des SGB IX, des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes sowie des Gleichstellungsgesetzes werden berücksichtigt.

Bewerbungskosten werden nicht erstattet.

Für weitere Informationen stehen Ihnen unsere Wasserwarte Herr Lippert unter der Tel.-Nr. 0171/6732233 bzw. Herr Dobler unter der Tel.-Nr. 0151/16930688 und unsere Geschäftsleitung Frau Fleißner unter der Tel.-Nr. 09438/90111-27 gerne zur Verfügung.

Weitere Informationen über unseren Wasserzweckverband erhalten Sie auch im Internet unter www.fensterbach.de.

Zweckverband zur Wasserversorgung der
Gemeinden Fensterbach und Schmidgaden

Florian Adam
Verbandsvorssitzender